画像|ビッグモーターのパワハラまとめ!暴言LINEやサビ残強要も

ビッグモーターでパワハラを受けた元店長がうつ病を発症した後、事故死していたことが分かりました!

ビッグモーター内でどんなパワハラが蔓延しているのか、気になりますよね。

ビッグモーター内では、暴言LINE降格人事サービス残業強要など、数えきれないほどのパワハラがあったことが分かりました!

この記事では、ビッグモーターのパワハラまとめ暴言ラインサービス残業の実態についても紹介していきます。

もくじ

ビッグモーターのパワハラLINEがエグい!!

ビッグモーターの元店長が、パワハラを受けてうつ病を発症した後、事故死していたことが話題ですね!

そんな事故死した元店長・井川翔馬(いかわ・しょうま)さんがこちら。

パワハラや残業代の未払いがあったとして、ビッグモーター側に約2000万円の支払いを求める訴えを起こしていた井川翔馬さん。

現在は、亡くなった井原翔馬さんの代わりに、父親が裁判を継続しています!

この件は、ニュースでも報じられていますね!

ビッグモーターの社員は、日々パワハラに耐えていることが分かりました・・・

ビッグモーター内で、どんなパワハラがあるのか、気になりますよね。

ビッグモーター前社長暴言LINE画像を入手することができたので、ご紹介していきます。

暴言LINE①

  • 名前:兼重宏行(かねしげ・ひろゆき)
  • 生年月日:1951年9月13日
  • 年齢:71歳
  • 出身地:山口県岩国市

ビッグモーター前社長の兼重宏行さん。

そんな兼重宏行さんは、全店長が集まるグループラインで暴言を吐いていたんです!

兼重宏行さんの暴言LINEがこちら!

この短い文章の中に、「バカ」という言葉が3回も使われています!

ビッグモーターの店長は、日々プレッシャーを感じながら仕事をしていたことが分かりますね。

続いての暴言LINEについて紹介していきます。

暴言LINE②

ビッグモーターの店長が部下へ送っていたラインがこちら!

ビッグモーターの店長が、部下に「殺すぞ」と脅迫めいたLINEを送っていたことが明らかになりました。

ブラックすぎる・・・!

暴言LINE③

副社長の兼重宏一さんが従業員に送ったとされるラインがこちら!

副社長は社員のことを大切に思っているのでしょうか。。。

暴言LINE④

ビッグモーターの店長が部下に送ったとされる、暴言ラインがこちら!

ビッグモーターには、パワハラが蔓延していたことが分かります・・・

こんな職場で、仕事をしたいと思う人はいませんね!

そんなビッグモーターには、まだまだパワハラが蔓延していたんです!

ビッグモーターのパワハラまとめ!

ビッグモーターには、暴言ライン以外にもパワハラが蔓延していました!

ビッグモーターのパワハラまとめがこちら!

  1. 生殺与奪権
  2. 環境整備点検でサビ残強要
  3. 社員に自腹強要
  4. 要求に応えられなかった店長は即降格!
  5. 1人だけ早めの出勤を強要!
  6. 昼飯も食べるなと厳しく叱責!

まずは、「生殺与奪権」から紹介していきます。

①生殺与奪権

ビッグモーターの経営計画書の一文がこちら!

引用元:ビッグモーター経営計画書

経営方針の執行責任を持つ幹部には、目標達成に必要な部下の生殺与奪権を与える

生殺与奪権とは、他人に対して「生かす」か「殺す」かを選択できる権利のことです・・・

現代社会に、こんな会社があるなんて驚きですよね・・・
まるで、日本の戦後ですね!!!

続いて、「環境整備点検でサビ残強要」について紹介していきます。

②環境整備点検でサビ残強要

ビッグモーターでは、「環境整備」の名目で社員にサービス残業を強要していたことが分かりました!

元従業員が、ビッグモーターのサービス残業強要について語っている動画がこちら!

元従業員

前日に夜遅くまで残って掃除するんですけど、お給料はなしでサービス残業でした。

サービス残業で夜遅くまで掃除させられるなんて、あり得ませんね!

続いて、「社員に自腹強要」について紹介していきます。

③社員に自腹強要!

ビッグモーターでは、つじつまの合わない“不明金”を社員が自腹で補填していることが分かりました・・・

なんのために、働いているのかわかりませんね・・・

続いて「要求に応えられなかった店長は即降格」について紹介していきます!

④要求に応えられない店長は降格!

元従業員が、「ビッグモーターの厳しい降格人事の実態」について証言していました!

ビッグモーターでは、3年間で47人の工場長が降格処分になっています。

しかも、一方的に降格させられていたことが明らかとなりました。

降格させられた元従業員の証言がこちら!

  • 降格の理由が明確に伝えられていない
  • 弁明の機会が与えられない
  • 基本給の大幅な減額や転勤があった

ビッグモーターは、まるで独裁国家ですね!

続いて、「1人だけ早めの出勤を強要」について紹介していきます。

⑤1人だけ早めの出勤を強要!

事故で亡くなったビッグモーター元店長・井川翔馬さんの証言をご覧ください。

なんと、元店長・井川翔馬さんは、他の社員よりも早い出勤を求められ出勤したことを証明するために画像を送るルールがあったことも明かしていました。

井川翔馬さんは、何のために早い出勤を求められていたのでしょうか。

理由によっては、ただのいじめでしかありません!

続いて、「昼飯も食べるなと厳しく叱責」について紹介していきます。

⑥昼飯も食べるなと厳しく叱責!

ビッグモーター元従業員の男性が、朝日新聞の取材でこう語っていました。

ビッグモーター元従業員

男性には、買い取りと販売それぞれ月5台がノルマとして課されていた。
達成できないと、上司から「昼飯も食べるな」と厳しく叱責された

「昼飯も食べるな」は絶対に言ってはいけませんね!

ビッグモーターには、パワハラが蔓延していることが分かりました。

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